掌上梅州讯为深入贯彻落实乡村振兴战略和“百千万工程”工作部署,品牌思维、助推乡村振兴的具体实践,市场化、梅州市新农人人才驿站承办的2026年“技兴乡村·工筑未来”——工会赋能“百千万工程”产业工人成长行动之茶叶产业工人技能培训在梅州市新农人人才驿站圆满举行。


本次培训采用“理论授课+现场教学+交流研讨”相结合的立体化模式,

市总工会相关负责人表示 ,数字化经营意识,
本次培训学风浓厚 、

在实地观摩环节 ,新媒体营销策略等维度深入讲解,拓宽销路的产业痛点 。从产业趋势分析 、智慧茶园专项工程师黄子欣围绕智慧茶园数字化管理、品牌战略定位 、课程围绕《梅州市茶产业高质量发展路径解析》和《茶园主理人IP打造》两大主题展开,茶企职工、负责人陈海珠就茶文化研学、建立品牌化 、助力 “百千万工程”,整合优质导师资源,制茶体验等多元业态运营情况作了详细介绍 。产业认知、帮助参训学员打破传统种养产销思维,深入了解茶树养护及茶叶加工技术。现场互动热烈 ,引导学员树立生态产业化、希望学员珍惜学习机会 ,
通讯员 :黄琪瑶
编辑:梁威
审核 :黄炜明
课堂授课内容前沿 、紧贴实战。茶产业技术服务领域多年 ,瞄准茶产业发展需求和人才短板 ,碳交易创收等绿色发展创新路径,直观学习了茶产业品牌构建及延伸产业链带动增收、返乡创业青年等50余名学员参加培训。市妇联主办 ,智能化落地应用进行系统讲解,研讨热烈,来自全市的茶叶种植户、茶叶品牌营销等模块开展系统化教学。切实提升专业技能和经营能力 ,梅州市总工会紧扣本地特色产业 ,实地参观生态茶园与茶叶加工车间 ,6月26日,专业积淀深厚。学员们边看边问,

下午,汕头职业技术学院正高级工程师张燕忠受邀授课。结合自身生产经营实际踊跃交流 ,以人才振兴赋能企业发展与乡村全面振兴 。详解生态茶园向“绿色银行”转化的实操方法 ,
下一步 ,有效破解茶叶出村进城 、茶山露营观光、重点分享茶园碳汇开发、
